Obecnie większość osób, które ukończyły studia na uczelni wyższej ma wiedzę z zakresu BHP zdobytą podczas wykładów dotyczących tego zagadnienia.
Pomimo uczęszczania na ten przedmiot nierzadko wiedza ta jest zbyt ogólna, czasem wyrywkowa, a wraz z upływem czasu stopniowo zapominania. Dlatego też osoby nowo zatrudnione chętnie biorą udział w szkoleniach BHP dla firm, jakie są organizowane w zakładach pracy.
Bezpieczne warunki pracy, a także obowiązki pracownika swoim zakresem obejmują dość szeroki obszar wiadomości, które warto usystematyzować, uzupełnić i dostosować zależnie od zajmowanego stanowiska. Zanim nowo zatrudniony przystąpi do samodzielnej pracy, z pewnością należy zadbać o to, aby poszerzył swoją wiedzę dotyczącą zasad bezpieczeństwa, a także zweryfikować umiejętności niezbędne na jego stanowisku.
Ze wspomnianych wyżej powodów dodatkowe szkolenie BHP są niezbędne także w razie awansu pracownika. Na takim kursie będzie on mógł zdobyć wiedzę i posiąść umiejętności niezbędne do wykonywania nowych obowiązków.
Dobrze przeprowadzone i rzetelne szkolenia BHP dla firm niosą korzyści zarówno dla pracownika, jak i pracodawcy. Trzeba bowiem wiedzieć, że osoby zatrudnione, które zostały odpowiednio przeszkolone a swoją wiedzę z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy potrafią zastosować w praktyce, rzadziej ulegają wypadkom podczas wykonywania swoich obowiązków zawodowych. Badania wykazują ponadto, że tacy pracownicy są też mniej narażeni na choroby zawodowe, ponieważ wiedzą jak się przed nimi uchronić.
